働く環境について
私たちの原点、変わらない想い
先代が遺した「基本方針」と「社訓」。 これらは、どれだけ会社が成長しても変わることのない、私たちの原点です。月曜日の活力朝礼で全員で唱和し、その想いを胸に一日をスタートします。お客様のために、仲間のために、そして社会のために。私たちはこの変わらぬ想いを大切に、日々の仕事に取り組んでいます。
お客様へ
原点は「お客様が何を求めているか」
私たちが一番大切にしているのは、お客様が本当に何を求めているのかを深く理解することです。製造サイドの都合で話を進めるのではなく、ときにはお客様の要望に対し、一旦持ち帰って最適な方法を検討します。経験則だけで「決めつけない」。 例えば、人の手に直接触れる手すりなのか、完成後は見えなくなる部材なのかによって、求められる仕上げは異なります。その細かな視点を持ち、真摯な姿勢で向き合うことが、本当の価値を生み出すと信じています。
スタッフへ
「ありがとう」が飛び交う職場
週に一度の活力朝礼では、“サンキュー報告”という時間を設けています。これは、部署内で感謝したいことを発表する取り組みです。 「下工程のことを考えて、作業しやすいように準備してくれた」「困っているときに、何も言わずにすっと手伝ってくれた」 そんな日常の中にある感謝を改めて言葉にして共有することで、互いへの尊敬の念が深まります。この文化が、私たちのチームワークをより強固なものにしています。
理念
妥協なく、新しい価値を創造する
私たちの企業理念は「新しい価値づくり」と「妥協を許さない真摯な姿勢」です。現状維持に満足することなく、常に「創意と工夫」でより良いものを目指しています。大手企業が敬遠するような手間のかかる仕事にも、妥協なく向き合う。その一つひとつの挑戦が、私たちの技術的な引き出しを増やし、会社を成長させる原動力となっています。これからも、誠意と熱意を持って、新しい価値の創造に挑み続けます。
PERSON
求めている人物像
RECRUIT